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News

JR Cape eröffnet neues Büro in Korea

Japan - War of Talent
Artikel im Asia Bridge Magazin Nov 2007

Interviewreihe
"Im Gespräch" befasst sich in der aktuellen Ausgabe unserer Interviewreihe speziell mit dem Thema Kreativität, insbesondere mit der Bewertung dieser Eigenschaft bei Mitarbeitern durch Führungskräfte in unterschiedlichen Industrien. Ist Kreativität eine globale Anforderung, oder wird Einbringung kreativer Ideen im Geschäftsleben überschätzt?
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Neues JR Cape Büro in Shanghai
JR Cape hat einen weiteren wichtigen Schritt nach China vollzogen. Nach Etablierung unserer Tochter in Hong Kong hat die Entwicklung nicht halt gemacht. In den ersten Wochen des neuen Jahres 2007 haben wir ein weiteres Büro an dem für uns und unsere Klienten wichtigen Standort Shanghai eröffnet.
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Message from the Board

Liebe Leser,

"2006 war wirklich ein bewegendes Jahr für unser Unternehmen..."


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Hot Job

Branch Manager Taiwan Solarindustrie


Die Philosophie

Die Philosophie von JR Cape ist geprägt durch Wertvorstellungen, an denen wir uns orientieren und nach denen wir leben.

OFFENHEIT ist für uns das Synonym für einen ehrlichen und partnerschaftlichen Umgang. Für uns sind Klienten und Kandidaten im Bereich des Executive Search gleichermaßen Partner in einem komplexen Prozess. Kommt es innerhalb dieses Prozessverlaufes zu unvorhergesehenen Reibungen, so ist eine offene und ehrliche Kommunikation die Basis für deren Beseitigung. Die Lösung von Problemen kann nur durch Wissen, Erfahrung und Verstehen gelöst werden.

ENGAGEMENT ist für uns der Ausdruck eines umfassenden Einsatzes für unsere Kunden. Sich zu bemühen ist uns zu wenig. Nur durch Anstrengung und Konsequenz erfüllen wir unsere eigenen - zugegebener Maßen hohen – Erwartungen. Hohe Standards lassen sich nur durch die Kenntnisse des Beraters und seiner Hingabe für die Aufgabenerfüllung erreichen – durch Leidenschaft.
KULTUR ist für uns die Grundlage des Umgangs miteinander. Verständnis, Sensibilität, Toleranz und Fairness sind Ausdruck für den Respekt, den wir unseren Klienten und Kandidaten gegenüber haben. Dieses Verhalten ist nicht nur die Voraussetzung für Geschäftsbeziehungen in unterschiedlichen Kulturkreisen, sondern auch ein grundsätzlicher Ansatz im Umgang innerhalb unseres Unternehmens.

PRAGMATISMUS
ist für uns oberstes Ziel bei der Realisierung unserer Aufgaben und Ziele. Der Hintergrund für Lösungen setzt fundiertes theoretisches Wissen voraus; die Lösung selbst muss jedoch immer praxisnah umsetzbar sein. Die Qualifikation und die im internationalen Umfeld gesammelten beruflichen Erfahrungen der JR Cape Berater sind genau darauf abgestellt.

Erfahren Sie diese Philosophie in Zusammenarbeit mit JR Cape Personal- und Managementberatern.


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